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赵润服务年限:5评价:4.9
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《促进科技成果转化法》规定，职务科技成果，是指执行研究开发机构、高等院校和企业等单位的工作任务，或者主要是利用上述单位的物质技术条件所完成的科技成果。这一规定可以理解为职务科技成果有两个判断标准：一是“职责标准”，即执行单位的工作任务所完成的，即完全体现了单位的意志；二是“资源标准”，即主要利用单位的物质技术条件所完成的。职责标准是刚性规定，而资源标准具有较大的弹性，即不是“主要”利用单位的物质技术条件所完成的，可以界定为非职务科技成果。为什么资源标准具有较大的弹性呢？这是因为：一是它体现了科技人员个人的意志，而不是单位的意志；二是它的完成与科技成果完成人的履职行为无关；三是尽管客观事实是主要利用了单位的物质技术条件，但还缺乏一个客观评判标准。