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首席代表个人所得税
公司代表处的首席代表不定期来中国，工资均由境外支付，想请教下，首席代表工资及奖金如何交纳个人所得税？其来源于中国境内的所得，由境外雇主支付且不由该雇主在中国境内的机构、场所负担的部分，免予缴纳个人所得税。其在中国境外工作期间取得的工资薪金所得，除中国境内企业董事或高层管理人员外，不予征收个人所得税。（四）在中国境内居住满5年的外籍人员的个人纳税义务的确定 在中国境内居住满5年的外籍人员，作为居民纳税人，其来源于境内外的所得均需申报缴纳个人所得税。
个税的问题4月发放3，4月份的
老师，单位一人3月份工资2400 4月份7300，都在4月份发放，计算个税是不超过4500的标准，还是合计起来超过4500计算，还是2400+3800合计数乘以4500的个税比例 还是2400+3800合计数乘以超过4500的个税计算比例？是2400+3800合计数乘以超过4500的个税计算比例。
什么时候开始代扣个税
那么实务中一般什么时候代扣呢？还有如果是今年10月份借的，那么到今年12月份是不要代扣的吧？这个需要税务机关判定的。
今年利润弥补以前年度亏损问题
未分配利润是指企业实现的净利润经过弥补亏损、提取盈余公积和向投资者分配利润后留存在企业的、历年结存的利润。投资者兴办两个或两个以上企业的，企业的年度经营亏损不能跨企业弥补。该条款目前依然有效。应纳税所得额＝该年度收入总额－成本、费用及损失－当年投资者本人的费用扣除额。也就是说只要当年应纳税所得额是大于零的，就需要缴纳个人所得税。
个税系统计算出的个税
老师，我们单位7月份发6月份的工资，5月份工资的个税在7月份缴纳，上周已经缴纳完成。单位6月份新入职一个员工，应发工资8926,试工斯为两个月，因为第一个月入职公司没有给这个员工缴纳社保，专项附件扣除这个员工也没填写。然后我把这个人的工资输入到个税系统中，计算了下个税，奇怪的事情发生了，这个人的累计收入是8962,累计减初费用居然是10000，个税为0,应发工资等于实发工资。把个税系统中的员工入职日期修改到下个月，扣除金额就变为5000了。
跨月工资申报的个税问题
请问，我公司3月份没有发工资，4月份做的0申报，等到4月份才发3月份工资，那么5月做个税申报时候就有2个月的工资，，时合并成一个月计征个税吗？谢谢老师 是的，按实发
热点问题
您好：如果是没有经过加工的初级农产品税率就是9%，比如豆子，如果是经过贵公司加工然后再销售的，一般
即向工商部门报送上一年度年度报告，并通过企业信用信息公示系统向社会公示。企业对年度报告的真实性、
常见的发票是正数发票，但大家可以看到也有发票上是负数。负数发票往往是对非本月开错，或者客户退货等
根据《中华人民共和国印花税暂行条例》规定，印花税只针对列举的13类合同及合同性质的凭证征税：购销、
每个银行不太一样，一般是300元开户费，有的银行可能还会收一些其它费用，加起来可能要500左右。具体需要
根据香港《税务条例》规定，在香港取得的收入都需要向香港税务局交税的。不过，有以下4种情况的大陆在港
您好： 按照销售水电商品的税率开票，电的税率17%，水的税率是11%。如果是小规模纳税人，则按照征收率3%开
关于中草药材的开票税率 您好！小规模纳税人税率为3%。(中药材9%,中成药13%。
作为个人，以无形资产投资入股，需要缴纳印花税、个人所得税和增值税。应按照“财产转让所得”项目，依
发票的面值有： 一、国税部门发行的，增值税专用发票有万元、十万元的；普通增值税发票有定额的和不定额