工资是12月份的,有些员工因某些原因,发放不了,扣下来!这样怎么入账???计提的时候是31人发放是30人,如果直接冲销这一人不发的工资可以吗?等发的时候直接在做费用?可是这个属于12月份的工资,12月份费用,可以在1月份发的时候在做费用?
可以放其他应付款???发放时候在冲减其他应付款吗??
您好!
如果暂时不发,以后还要发就在应付职工薪酬挂账,发放时冲应付职工薪酬即可。
如果以后也不需要发放,就冲销12月的工资费用。
以上对问题的解答,希望能帮助到您。
个体工商户每年是按收入总额減去相关成本费和规定业主每年扣除费用来计算缴纳个税,请问每月支付给业主工资15000元,还用代扣代缴个人所得税吗?个体工商户业主的工资所得,应并入个体记的生产经营所得,分月预缴的,纳税人在每月终了后15日内办理申报。纳税年度终了后,纳税人在3个月内汇算清缴。
请问有签劳动合同的临时工,是按工资还是按劳务费处理呢,但是公司没给他们买社保,会影响在企业所得税税前扣除吗 您好!税法并没有规定,按工资薪金纳税必须缴纳社保,但是在实务中确实有税务机关要求员工必须缴纳社保,否则不允许按工资薪金纳税。建议在当地咨询一下税务机关这里审查是否严格。以上对问题的解答,希望能帮助到您!
老师好,公司给员工购买月饼之前都没有放工资中扣个税,也没有查出来过,国地税合并后,请问是否会有风险,后台是否会稽查出来呢?建议以后规范处理。
杨先生每月工资20000元,专项扣除费用6500元,首套住房贷款利息1000元,子女教育支出1000元,赡养老人支出1000元,杨先生还同时为几家提供劳务服务,取得多项劳务收入:提供技术咨询获得报酬8000元,给某合资企业提供翻译获得报酬20000元,到外地企业讲学获得报酬30000元问题:杨先生如何进行税务筹化呢?劳务按20%预缴稿酬按20%预缴同时有30%减征,年底汇算清缴个税基本没有可合规的空间
我们有两个公司 A是实际的经营公司,员工的合同基本都是和A签的。B公司已补缴了5万多的税。如果只是单纯地调整了以前年度损益调整,该怎么做税金呢?A公司补提工资 借:以前年度损益调整 贷:应付职工薪酬 由于利润减少,则也调减所得税费用 借:应交税费——应交所得税 贷:以前年度损益调整 这样,“应交税费——应交所得税”产生借方余额。
老师你好,问题1我们公司是一般纳税人,建筑劳务公司,今年给甲方开的都是专票,我们公司自己本身收不到专票,这样只有出项没有进项对公司有没有什么风险,?问题2我们的公司企业所得税是核定的。成本就是工人的工资,现在做成本就是工资表,工人签字按手印在3500以下开现金,想问一下这么操作我们会面临什么风险,还应该怎么操作?问题3劳务公司税法上要没要求必须给红米民工上保险,这个保险是什么保险?
对公户往个人卡里转备用金最多能转多少?或者对公转个人账户,个人最多能转多少不会被银行或税务查 您好
2016年5月才开始全面营改增,目前还没看到官方发布的物业公司增值税的税负预警值等信息。物业费: 在原营
个体户当月开了一张普票28000元,另外几张总计金额14万元,那共交多少税,如何计算 补充: 定额的,增税率
报废资产处置,收到处置款后,应如何给对方开具发票?我司为增值税一般纳税人。如果不是转让旧固定资产
我司是房地产开发企业,土地增值税清算中建安成本超过建安限额,主要是因为我司设计和实际发生的成本远
小规模纳税人季度9万以内0申报的话,分录怎么做,后面附什么明细 您好,小规模纳税人的增值税按照季度申
请问下,最近由于疫情影响国家给企业的三项险种有优惠,但是实际操作时由于申报软件未能完成数据减免,
谢谢~~ 是不是您写错了,三个公司名称都一致啊。总公司收款,分公司开票,或反之,在实务中很常见,普通
您好,感谢您的信任和提问!如果法人从公司借款长期未归还是有缴纳个人所得税的风险的。如果综合来看是
公司营业执照是7月份,费用是2到9月份发生的。您好,设立公司时,可能会发生因正在核名阶段等原因,导致